“从犹豫不决到认同归属”——家文化系列采访之临沂市仁和堂医药连锁贾帅忠

来源:仁和堂 发布时间:2022-04-15 09:55:00

2020年11月,因公司业务调整,贾帅忠所在的公司并入了临沂市仁和堂医药(连锁)有限公司。从质量管理到门店店长再到区域经理,专业技能和福利待遇不断提升的背后是翔宇人性化的管理和“家”文化的强力支撑。

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“坦率地讲,最初我并未打算入职仁和堂,后来通过到仁和堂医药集团的走访、学习、调研,我渐渐发现仁和堂是一个温馨、团结的大家庭,是一家拥有清晰的运营体系和广阔发展前景公司,尤其是董事长说未来仁和堂将会成为上市企业,我愈发觉得自己当初的决定是正确的。我虽然在药品零售行业从业多年,但一直从事后勤质量管理工作,没有前台销售经验,从门店店长到现在日照的区域经理,这一切都离不开公司的支持和帮助”贾帅忠说道。

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“天下难事,必作于易;天下大事,必作于细“。刚开始从事店长工作时,贾帅忠甚至连基础的卖药流程都不知道。“万事开头难,不会我可以学,跟着店员、跟着其他店店长学,很快我就熟悉了门店的各项工作。店长工作虽然辛苦,但是对我来说是一个新的发展方向,非常具有挑战性”。在担任店长期间,负责日照区域的潘晖总离日照比较远、往返不便,贾帅忠主动请命,协助潘总完成对日照区域的管理工作。2021年4月,仁和堂日照区域开始整店,贾帅忠积极协调各店店长、店员,组织进行店面的整改工作。因工作认真负责,门店营业额显著提升,2021年11月,贾帅忠晋升为临沂仁和堂日照区域经理。

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2021年10月,日照突发新冠肺炎疫情,由于实施封闭管控,各类抗疫药品无法及时送到日照,贾帅忠不顾风险,又主动肩负起送药任务。送达日照临沂边界的药品,采取车进人不进的方式,由贾帅忠驾驶厢货把药品安全配送到各个门店,保证群众用药需求,成为新时期又一条“不断”的红色医药采购线!


2022年3月31日下午3点半左右,贾帅忠在日照两城一店验址签收完毕后准备返程,忽然发现临近店铺有浓烟冒出,他意识到可能是失火了。周围好多人有打119的,有找房主的,却没有主动上前灭火的。面对这紧急情况,贾帅忠想都没想,拿起药店验收时准备的灭火器就冲了上去,协助房主进行扑救,防止火势的进一步蔓延,避免造成更大的损失。火灾扑灭后,贾帅忠就默默离开了,他说:“当时我离的近,啥也没多想,就想着帮忙去救火“,大爱无声、大善无言,贾帅忠用实际行动书写着一名仁和堂人的责任与担当。

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回首过往,贾帅忠说:“感谢公司对我的信任和支持,感谢潘总和集团领导的帮助。在今后的工作中,我将继续努力,立足本职工作,当好’垫脚石‘,为集团发展贡献自己的力量”。